2021年12月8日，海航航空集团经营管理实际控制权正式移交至辽宁方大集团。海航航空在新的历史起点上开启新征程，实现新出发。海航航空旗下福州航空干部员工全面弘扬辽宁方大集团“党建为魂”的企业文化，深入践行“经营企业一定要对政府有利、对企业有利、对员工有利、对旅客有利”的企业价值观，凝心聚力、团结奋进，谱写发展新篇章。

一年来，福州航空以党建为魂，为发展凝聚合力；一年来，福州航空精准创新市场产品，满足公众出行需求；一年来，福州航空真情服务陪伴旅客，传递温暖力量；一年来，福州航空的关爱如涓涓细流，温暖着每一位员工。

一年来，福州航空在辽宁方大集团带领下，干部员工践行精细化经营理念，改革创新经营模式，迸发出新的澎湃活力。

新气象 党建为魂为企业注入红色基因

自2021年12月8日以来，福州航空党委全面弘扬方大集团“党建为魂”的企业文化，将党建工作摆在首位，深入实施“红色领航工程”，推动党建从组织覆盖、制度覆盖到工作覆盖，为企业发展增添内生动力，通过高质量党建发展推动福州航空高质量发展，实现党建工作与企业发展互促双强。

党建领航，深入学习宣传贯彻党的二十大精神。自党的二十大胜利召开以来，福州航空党委围绕学习宣传贯彻党的二十大精神，召开党委理论学习中心组（扩大）学习会，深入抓好理论学习。公司党委领导赴党组织基层联系点宣讲党的二十大精神，组织党员原原本本、原汁原味地学，实现基层党组织全覆盖、党员全参与。通过开展党的二十大主题航班活动、“党建+工匠”、知识竞赛等特色鲜明的学习教育活动和“强党建、促安全、提服务、保稳定”专项活动，真正用党的思想管理企业，以党的二十大精神为指引，形成福州航空加快高质量发展的强大合力动力。

党建聚力，强化组织建设、制度建设、作风建设。福州航空党委始终以党的旗帜为旗帜，以党的方向为方向，以党的意志为意志，在“党建为魂”的企业文化引领下，福州航空设置了党群工作部，凝聚党群工作合力。党委下属1个党总支和12个党支部，基层单位党组织组建率达100%。各级党组织推进党员学习教育常态化，通过“三会一课”、党课培训、党建专题学习、主题党日活动等多种形式，深入学习重要讲话精神活动超300场，强化政治意识，提升政治站位，覆盖人数逾千人。在党委的带领下，各部门重新梳理完善各项制度，明确工作规范化要求和考核办法，在制度执行上坚持依法依规、公平公正，坚持“制度面前人人平等”。党委领导和各级管理干部“哈下腰”到一线、下基层，落实“变、干、实”工作要求，有效转变工作作风，让党建成为公司发展的核心内在动能，福州航空面貌焕然一新。

党建铸魂，落实干部员工思想引导工作。党委领导、管理干部“哈下腰”到一线开展“直面挑战 增强信心 共创未来”干部员工座谈会、“感党恩跟党走 共克时艰共创未来”形势任务教育宣讲等活动，让全体党员和广大干部员工统一思想、坚定信心，截至11月底共开展134场座谈会，收集并解决员工关切的问题139条。

党建赋能，筑牢航空安全生产防线。福州航空始终坚持和加强党对安全工作的领导，持续加重加厚安全管理，以高质量党建引领高质量安全。党委持续落实安全“第一议题”制度，健全完善“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”“三管三必须”安全生产责任体系，围绕思想统一、安全生产、作风建设、队伍稳定、技能提升等目标推进党组织建设，在飞行、乘务、航空安保等一线建立19个党小组，落实“党员机长双培养”机制，举办“党旗插在班组”“党员先锋岗”“党建促安全知识竞赛”“党建促空防安全大检查”等活动，推进党建促安全工作走深走实。截至2022年11月底，福州航空安全运营总小时数突破28万小时，累计运输旅客逾1700万人次。2022年7月，福州航空获全国民航“安全生产月”活动“先进单位”荣誉。

党旗飘扬，打造“党建上蓝天”主题客舱。福州航空党委依托红色航线资源，牵头营造机上红色文化氛围，深入挖掘红色精神内涵，不断通过丰富多彩的活动向旅客传递爱党爱国情怀；同时，公司党委在万米高空建立“党员先锋岗”，一线岗位党员通过佩戴党徽，主动亮身份、亮职责、亮承诺，以党建引领打造高品质航空出行服务。

新发展 精准创新满足市场需求

立足福建，联通海丝。作为福州市本土航空公司，福州航空坚持党建引领，始终不忘“立足福州，服务榕城”的初心，在安全生产、航线网络、真情服务等方面全面提升，充分发挥本土航司优势，深度参与地方经济发展。2022年国庆前夕，福州航空联合“福建发布”在线上开展“福游中国，大美福建”有奖互动，为广大旅客送上免费机票和航空礼品，让更多旅客在国庆出行中享受到民航运输的福利和实惠。福州航空持续打造“福”文化主题航班，助力树好榕城窗口形象，以客机和航班为媒介，积极推动闽都文化传播，向八方来客展示福州之美，促进福州旅游经济发展，打造榕城靓丽“空中名片”。

福州航空紧密关注市场需求，今年夏秋航季，公司新开10条航线，重开8条航线，开辟济宁、武汉和十堰等多个全新目的地，进一步完善航线网络布局；冬春换季中，福州航空首次开通西安=贵阳航线，加密福州=贵阳航班，持续优化航线网络，满足群众多元化的出行需求。此外，福州航空积极打造“必订飞”“福多多·师生游”“乐享旅途”“航变无忧”等特色产品，通过技术开发在小程序实现“福游瓶”次卡产品销售和兑换，整合内外部资源，精准服务旅客群体，提供安全、便捷、舒心的“一站式”服务，不断提升群众出行的便捷性。

福州航空充分发挥各级党组织战斗堡垒作用，将党建优势转化为统筹推进疫情防控和复工复产的强大动力，用实干和担当奋力夺取疫情防控和复工复产“双胜利”。党委多次下发疫情防控倡议书，党委领导和一线党员自觉扛起政治责任，主动请缨成为“党员志愿者”，在疫情防控中践行初心使命。党员们亮身份、敢作为、挑重担，日日加班到凌晨，及时跟进各地防疫政策，精准把控旅客出行需求，加速优化航线运力，最大程度保证特殊时期全国范围内航班运力衔接平稳顺畅，为之后公司按下复工“快进键”奠定了基石。针对复工复产、复学返乡等需求旅客，福州航空陆续推出包机包座业务，利用航空运输业优势搭建安全、顺畅的“空中桥梁”，成功保障吉林油田、宁德时代、福建永辉、唐山冀东电力等单位职工以及西安、昆明、哈尔滨、重庆等地学生出行需求。值得一提的是，福州航空顺利保障福州市“点对点”返岗航班，护送贵州省务工人员来榕开工，这也是福航连续第三年积极响应政府号召保障春节后复工返岗航班。

新风貌 真情服务守护每一次出行

福州航空始终贯彻“人民航空为人民”的宗旨，用心诠释“真情服务”理念，守护旅客平安出行，用行动彰显福州航空的企业形象和责任担当。

今年以来，福州航空成功保障7次人体捐献器官运输，为生命的延续保驾护航。其中，福州航空党委班子数次深入一线，靠前指挥，积极推动协调各项保障工作，充分发挥党员先锋模范带头作用和基层党组织战斗堡垒作用。

8月，福州航空联合福州市教育局举行了“金榜送福，圆梦起航”公益助学活动，向家庭困难的大学新生赠送“公益助学机票”和“航空梦想礼包”，践行初心使命，助飞学子圆梦起航。

新作为 暖心关爱凝聚奋进力量

福州航空党委积极落实辽宁方大集团“方大发展为了员工，方大发展依靠员工，方大发展成果由员工共享”理念，稳步推进各项关爱措施，努力为员工创造物质精神双幸福。

今年1月1日起，在集团董事局方威主席的建议下，福州航空恢复过节费、生日贺金、婚丧病育探望费、企业年金四项原有福利项目，同时开始推行员工免费工作午餐，用“舌尖上的方大幸福”提升员工的归属感、幸福感。

福州航空把员工当亲人般关心关爱，8月，公司党委牵头工会沟通福州市第二工人文化宫，免费使用球类场馆。截至11月底，工会免费申请513次球类场馆，丰富员工业余文化生活，让大家体会到“家”的温暖。

“一人在方大，全家有保障”，医疗费用资助是一项惠及员工家属的重要福利政策之一，在福州航空实施以来，该政策已惠及39人次，资助金额达10万元，极大提升了员工的幸福指数。此外，一系列送清凉、送温暖等关爱慰问活动和办公区平价超市等举措，都让福州航空全体员工切切实实感受到“方大幸福”。

向新而行，焕发活力。福州航空持续以党的二十大报告精神为指引，在“党建为魂”企业文化引领下，秉持“四个有利”的企业价值观，团结一心“变、干、实”，将党建发展转化为促进企业发展强劲驱动力，踔厉奋发，勇毅前行，确保航空安全、提升服务质量、落实员工关爱等各项工作，持续焕发新活力，为推进航空强国高质量发展贡献力量。（福州航空供稿）