写在东航发展60年座谈会举办之际

风雨兼程一甲子，春华秋实六十年。在1月9日东航集团召开的东航发展60年座谈会上，来自中组部、上海市政府、国资委、民航局、国务院国有重点大型企业监事会等有关领导共同展望了东航未来的美好前景。东航表彰了 60年来最具代表性、先进性和时代性的60位优秀员工代表，号召全体干部员工更加充满信心，朝着“世界一流、幸福东航”的战略目标前进。东航集团董事长、党组书记刘绍勇在座谈会上总结了东航发展60年的光辉成就，描绘了未来美好的发展前景。

东航的历史源头是1957年1月民航上海管理处成立的第一支飞行中队。从那时起，一代代东航人始终以党和人民的事业为己任，以勇于创新的锐气和一往无前的勇气，开拓了一条宽广的创业路，奏响了一支昂扬的奋进曲，书写了一段辉煌的发展史，为共和国的建设发展、改革开放作出了积极贡献。

东航发展60年是一部艰辛的创业史，是一部豪迈的奋进史，是一部壮丽的改革史，是一部激情的创新史，是一部光荣的奉献史。今天的东航，资产规模超过2400亿元，从业人员近9万人，年营业收入超过1000亿元；全机队规模610架，借助天合联盟，航线网络通达全球177个国家、1062个目的地，年旅客运输量超1亿人次；形成了航空客运、航空物流、航空地产、航空金融、航空食品、文化传媒、通用航空等相关产业协同发展的现代航空服务集成体系。东航已经成为服务全球客户的第七大航空公司，巍然屹立在世界的东方。

历史不会忘记，东航从一穷二白、蹒跚学步中起航，在改革开放的大潮中发展壮大，一路激昂，步履铿锵；东航在改革中不断取得新突破，在推进企业发展、构建现代企业治理体系的道路上，从未停下过探索的脚步；东航服务于国家建设、国防建设和人民福祉，自成立以来始终坚定履行好国有企业应有的各项责任。

60年来，每一个重要的历史节点，都是东航不断奋进、开辟新境界的起点。从上世纪50年代的军事化领导到70年代的企业化管理，从上世纪80年代的公司化运作到90年代的股份制改造，从新世纪初的市场化探索到现在的战略性转型，在一次次的改革中，东航持续不断地迸发出新的发展活力。60年来，东航把锐意进取、敢于突破、勇于创新作为引领发展的第一动力，在技术、服务、管理、商业模式等各方面持续变革提升。60年来，东航坚持价值共享、合作共赢，与合作伙伴携手奋进，专注于客户和员工价值的实现，不断诠释商业精神，为推动社会进步贡献力量。60年来，东航倾情奉献，以赤子之心诠释家国情怀，在每一次急难险重的国家任务中冲锋在前，体现了一个优秀企业公民应有的责任担当。

六十年峥嵘岁月，浓缩着东航人“忠诚担当的政治品格、严谨高效的专业精神、激情超越的工作状态，改革创新的进取意识”这样一种东航精神。东航从60年的发展历程得到启示：坚持党的领导、加强党的建设，是东航不断发展壮大的“根”和“魂”；坚持以人民为中心的发展思想，是东航事业蓬勃发展的基石；坚持艰苦奋斗是东航的优良传统；坚持改革创新是东航发展的强大动力；坚持继承和发扬优良传统是东航历久弥新的“传家宝”。

面向未来，东航要建设成具有中国特色的现代化企业；要扎根中国，服务全球，建设成世界一流的航空运输企业；要加快转型，推动升级，建设成具有生态体系特征的产业集团；要坚持厚德载物，以人为本，建设成为受人尊敬的企业。东航致力于推动发展进步，和产业链伙伴一道，更广泛地服务人们的生产生活；在推动国家经济增长、服务业发展中，更好地服务于“一带一路”等国家战略，更好地服务上海的发展，为民航强国建设事业做出更加积极的贡献。

辉煌甲子，追梦百年。东航将在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下，在中央和地方各级领导的支持和帮助下，积极投身中国特色社会主义的伟大实践，在共筑“中国梦”的伟大事业中追逐东航的百年梦想，以更加坚定的信念、更加豪迈的激情和更加雄健的步伐，迈向更加美好的明天。（柏蓓、税宁）