“我志愿加入鸿雁党员飞行先锋队，努力践行‘团结、奋斗、高效、务实’的核心价值观；在职业操守、工作作风、飞行技术上当先锋、作表率，发扬当代民航精神；在飞行中精进，在精进中飞行，用自己的青春和热血，谱写湖南航空的美好明天。”

这是湖南航空飞行部以“凝心聚力 扬帆起航”为主题的“鸿雁党员飞行先锋队”成立大会现场。11名党员机长在公司党委书记、董事长兼总裁吴嘉竹的见证下，在党委副书记毛时福的带领下，高举右手，庄严宣誓。铿锵有力的誓言，是忠诚履职的坚定承诺，更是践行新时代共产党员责任和担当的具体行动。

鸿雁党员飞行先锋队承诺书

“对于民航人而言，确保安全就是最大的政治责任和政治担当，这决定了抓安全必须坚持党的领导。作为一家混合所有制航司，党组织的战斗堡垒作用更加重要。”湖南航空党委书记、董事长兼总裁吴嘉竹说。近年来，湖南航空多措并举，着力把党的政治优势、组织优势转化为企业的发展优势，推动企业高质量发展。

发动“强引擎”，党建护航保安全

2022年，湖南航空进一步落实“党政同责、一岗双责”责任，定期召开党委会，研究部署党建、战略转型、安全生产等重点工作；明确党组织和党组织负责人及党委委员职责，并将其纳入安全生产责任制；将党支部书记纳为航空安全委员会成员；按照部门总经理任支部书记的原则，改选支部委员会。通过持续健全机制体制，确保党组织在决策层、监督层、执行层发挥作用，切实发挥核心引领作用。

今年6月是全国第21个“安全生产月”，湖南航空紧紧围绕“遵守安全生产法，当好第一责任人”主题，迅速落实落细“安全生产月”各项要求。党委率先组织学习研讨党中央、国务院及民航局重要讲话和重要文件精神、重温《生命重于泰山》电视专题片。

6月21日，党委书记、董事长兼总裁吴嘉竹领队，党委委员、执行总裁张军锁、其余公司高管及员工代表21人参加了湖南民航“第一责任人”大讲堂活动，吴嘉竹发表了“安全责任重于泰山”主题演讲，就第一责任人如何履行安全生产责任进行了阐述。同时，在党委统一部署下，公司还开展了“党员示范岗”、“安全大讲堂”、“领导干部下基层、安全工作大家谈”、“争做安全吹哨人，我为安全献计策”等活动。通过党建工作与中心工作深度融合，为企业高质量发展注入能量。

湖南航空党委书记、董事长兼总裁吴嘉竹（右三）参加湖南民航“第一责任人”大讲堂

发动“强引擎”，头雁领航战一线

“我申请执行境外接机任务，疫情面前，这是我作为一名党员的初心和使命，也是我作为一名飞行员的责任和担当。”这是荣获2022年全国民航五一劳动奖章的湖南航空飞行部一分部经理陆航，在近期组织生活会上的发言。2021年6月，公司从法国图卢兹引进一架A320飞机，需派机组去法国接机。面对严峻的疫情形势，陆航主动请缨，担任接机团队负责人，承担最易感染环节的工作，最终与团队圆满完成了接机任务。

“锦绣潇湘示范组”执飞红色主题航班

乘务员在航班上有哪些服务步骤？如何向旅客介绍应急出口？热饮的适宜温度是多少？每一个服务步骤，都要明确操作标准。2020年，客舱服务部党员创新工作室在期待中正式成立。作为一名党员，担任部门质量管理室经理的宾婧当仁不让挑起了创新工作室的大梁。2年来，她带领组员研究安全管理、作风建设、工作流程优化等创新方案，完成部门手册换版及修订、标准操作程序优化，组织了乘务员岗位技能大比武等活动。在党员创新工作室的推动下，客舱服务部开展了党员乘务员亮身份、党史故事进客舱等活动，诞生了“金翎党员示范组”与“锦绣潇湘示范组”两个全新服务品牌，他们在保障复工复产包机、打造“湘式”服务体验等方面积极探索，敢为人先，向旅客展现了新时代民航客舱队伍的精神风貌。

2020年2月“金翎党员示范组”执飞首班复航包机，亮党员身份

在湖南航空像陆航、宾婧一样在岗位上发光发热的党员还有很多，他们就像“星火”，为公司汇聚了高质量发展的磅礴力量。

“业务开展到哪里，党的组织就建到哪里”。近期，为使支部设置与公司组织架构、党员分布相适应，便于党员管理和开展组织生活，充分发挥党支部作用，湖南航空对原有的六个党支部进行了划分调整，新成立安监运标党支部、运指航务党支部、保卫党支部，改选飞行党支部、维修工程党支部等支部委员会，按照部门总经理担任支部书记的原则，配全配强支委。经过民主选举，党委审议，最终陆航、宾婧等一大批业绩突出、口碑良好的党员高票当选支部委员。调整后湖南航空党委下辖10个党支部，党员214名，其中，汇聚了大量优秀骨干，培养了多支极富战斗力的先锋队伍；党员干部召之即来、来之能战，为安全发展集聚起强劲动能。

发动“强引擎”，同心续航创未来

近年来，湖南航空以党建为平台，不断加强与上级机关、兄弟单位联动；坚持党建带动群建，协同团委、工会共同发力，把党建工作成果转化为服务群众的实际成效，把党建优势转化为企业发展优势。

2021年，湖南监管局党委与湖南航空党委开展联学活动，共研十九届六中全会精神，并就“以高质量党建引领湖南航空高质量发展”展开讨论，同时，湖南监管局机关二支部与飞行党支部签署了共建协议。此后，支部间常态化开展共建活动，如2022年2月22日、6月8日分别开展了以“结对共建聚合力，党建引领安全”、“党建引领聚合力，业务提升开新局”为主题的共建活动，将共建活动作为交流平台，共同创造新作为，开启新格局。

2021年12月2日，湖南监管局党委与湖南航空党委举行联学活动

2021年12月30日，雪后初霁。民航湖南安全监督管理局第一支部、湖南航空运指航务党支部、地服党支部（原运控运服营销党支部）、长沙机场运行控制中心运控室支部联合开展“党建引领促发展，联学共建保安全”的共建活动，共学全会精神，同时结合冬季运行环境进行研究、讨论，实现思想和业务双提升。

主题党日活动现场

近年来，湖南航空建立完善群团组织，发挥纽带桥梁作用。党支部协同联动工会小组、团支部、各部门人力政委、安全监察部门，持续把队伍稳定工作作为长期重点工作来抓。成立职工稳定工作领导小组，确保将上级的决策部署落实到位，持续加强空勤人员心理疏导，保持职业信心，积极落实《关于开展2022年中南民航职工队伍状况调查的通知》要求，完成问卷140份，其中空勤占六成。针对疫情反复湖南航空工会迅速建立了职工困难帮扶机制；组织兴趣小组，引导员工正确释放压力，强健心理素质，把关心干部职工身心健康和帮助解决工作“堵点”相结合，凝心聚力齐发展，推动各项工作再上新台阶。

实践证明，党建强则各业兴，抓好党建工作就抓住了问题的核心，就找到了解决问题的钥匙。未来，湖南航空将以打造新时期混合所有制高质量发展的新型航司为目标，围绕民航“十四五”发展规划，抢抓湖南省“三高四新”战略机遇，积极融入“长沙四小时航空经济圈”，奋发有为、展翅高飞，持续为湖南省民航事业的高质量发展贡献力量。