中国民航网 通讯员金宵 报道：随着疫情防控工作日益常态化、规范化，作为吉林机场集团中员工人数最多、用工形式最多、客货操作接触点最多的单位，如何有效做好员工工余时间管控，如何提升行程排查工作效率，同时降低防控措施与日常工作之间的相互影响，成为了地服分公司反复思考的一个问题。

“掌上运控”员工信息排查页面 

为了实现“全员、全时段、全过程”有效管控，吉林机场集团地服分公司依托企业微信“健康上报”模块，在前期试运行、调试的基础上，开发了“员工工余动态管控”功能。目前，地服分公司要求所有员工每天必须进行申报，员工根据每日定时推送的系统提示进入界面，无需填写姓名、部门，只需要填写三项内容即可。填报的三项内容包括“获取定位信息”，这一必选项通过填报人手机后台自动定位所处位置，无法手工修改，能够真实准确获取员工轨迹位置信息。该功能还可以对未能及时提交的员工进行提示提醒，方便快捷便于员工操作。填报时段结束后，管理员便可以第一时间在后台生成分类统计数据。

同样是基于“健康上报”模块，地服分公司又进一步开发了“行程排查”功能，对员工和家属是否有涉疫地区行程及人员接触进行排查，该方法大大提升了地服分公司日常排查工作的时效性和准确性；对于外包商员工，地服分公司通过明确权利义务、指定负责人，开展排查接龙等方式，收紧防控工作的管理链条。

利用“健康上报”模块，地服分公司逐步建立起一系列的疫情防控信息电子化台账，如“员工健康检测异常日报表”“防疫物资发放清单”等。这些电子化台账能够便捷高效地采集、汇总、筛选相关信息，节省了大量人工统计汇总工作，为感知、调整疫情防控措施提供了精准充足的数据支撑。

“征途漫漫，唯有奋斗”。吉林机场集团地服分公司将持续群策群力、创新有为，不断探索创新疫情防控工作的新思维和新方法，牢牢守住空港防控主阵地和最前线，为实现“三个零”的防控目标而努力奋斗！