6月8日，东航北京分公司于北京大兴国际机场东航基地核心区举行“王嘉欣职工服务创新工作室”揭牌仪式。东航北京分公司总经理、党委副书记谢朝辉，党委委员、副总经理、工会主席钟鸣出席仪式，共同为工作室揭牌。仪式由综合管理部党总支书记、副总经理王建军主持。

仪式上，钟鸣宣读“王嘉欣职工服务创新工作室”的命名通报。

工作室领衔人王嘉欣紧密围绕公司建设“世界一流，幸福东航”的战略目标，聚焦打造综合服务创新品牌，从“一个总体定位、两大建设模块、三心服务理念、六大工作维度”的“1236”发展目标重点汇报工作室创建情况。高度凝练出“初心如磐、奋楫笃行，惟实励新、精进臻善”的核心价值观，及将“关键小事”变成“暖心实事”的服务宗旨。围绕东航在京生产运行保障中的难点与短板，着力以职工服务实践活动培育打造一支政治过硬、业务扎实、心系职工、服务优良的服务团队，通过赋予职工服务更加丰富的时代内涵，不断提升广大职工的幸福感与获得感，为东航在京高质量发展贡献智慧力量。

北京分公司劳模工作室领衔人代表、全国民航“五一劳动奖章”获得者田媛向“王嘉欣职工服务创新工作室”送出寄语，希望各劳模工作室能够持续加强联动交流、集聚智慧，共同开拓新发展思路、共享创新成果，为分公司的高质量发展不懈努力。

（东航北京供图）

谢朝辉参观了工作室现场建设情况并对近期职工服务中的热点难点问题进行深入了解，他表示，职工服务千头万绪，总括起来要抓住六个字：安全、管理和服务。在讲话中，他对分公司再添新工作室表示祝贺，并就扎实推动职工服务工作落地见效提出了三点意见： 一要发挥劳模创新工作室作为技术成果“孵化器”的作用。聚焦企业创新发展，积极主动承担创新课题和创新攻关项目。二要发挥劳模创新工作室作为人才培养“练兵场”的作用，充分发挥劳动模范、技能骨干人才在创新驱动、转型发展中的“传帮带”作用，努力建设一支知识型、技能型、创新型劳动者大军。三要发挥劳模创新工作室作为示范带动“大舞台”的作用。通过发挥劳模和技能骨干人才的示范带动作用，将其作为弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神的“宣传队”、“大舞台”。

东航北京分公司综合管理部班子成员，飞行部、客舱部、保卫部、党委工作部、群团工作部相关负责人，杨勇飞行安全管理创新工作室、田媛空中服务创新工作室、郭圣空中安保创新工作室、张琪航空地服创新工作室代表及王嘉欣职工服务创新工作室核心成员参加仪式。（中国民航网 通讯员李洺宇、王笑宇）（编辑：张薇，校对：张彤，审核：程凌）