中国民航网 通讯员禾子 报道：2月28日，海航航空集团25家盈利企业的员工父母收到了一份来自企业的孝心礼物——“孝敬父母金”。这是自2021年12月8日加入辽宁方大集团以来，海航航空集团第五次发放“孝敬父母金”，本次发放总额超过5095万元，惠及逾4.6万名员工的父母。

“孝敬父母金”是海航航空集团加入辽宁方大集团后，根据集团董事局方威主席建议新出台的一项员工福利政策。该政策明确，企业只要达到相应标准，即可为本月符合条件的员工父母发放“孝敬父母金”1000元，直接打入员工父母或员工配偶父母的银行账户。

值得一提的是，海航航空集团1月份实现近5年同月份首次经营性盈利，海航航空集团总部及旗下海南航空、首都航空、天津航空、长安航空等14家企业是加入辽宁方大集团以来首次发放“孝敬父母金”，让员工父母充分享受到子女努力的成果和企业发展的红利。“孝敬父母金”政策实施以来，截至目前，海航航空集团已累计发放“孝敬父母金”逾5912万元。

企业以员工为中心，把员工当亲人，真切温暖着每位员工以及员工家属的心田。每一次“孝敬父母金”打到员工父母的银行账户上，都让员工及员工父母心头涌起阵阵的喜悦与幸福。

海南航空员工李万喜表示：“我和我爱人今天收到了‘孝敬父母金’，心里感到由衷地开心。和别人不同的是，我既是一名新海航在职员工，同时也是员工的家属。因此就在同一天，我的父母收到了公司发放的‘孝敬父母金’，我和我爱人也收到了因作为新海航员工的儿子而享受到的‘孝敬父母金’。自从加入方大集团以来，我们全家人深深感受到在方大集团工作的幸福，感谢方大的各项利好政策，让我们家里的三代人感受公司的关爱。”

“一个好的企业，一定是一个和员工携手共进的企业，一定是以员工的幸福为幸福的企业。像这样弘扬中华民族孝亲敬老文化的企业，一定可以蓬勃发展、越来越好。”乌鲁木齐航空员工陈宇佳的母亲如是说。

在辽宁方大集团的关心支持下，海航航空集团始终把保障员工利益放在重要位置，用实际行动践行“方大发展为了员工，方大发展依靠员工，方大发展成果由员工共享”的企业理念。自加入辽宁方大集团以来，海航航空不仅恢复了重大节日、员工生日、婚育病丧探望费等原有员工福利，还相继新增免费工作餐、“孝敬父母金”、“方威励志奖学金”、员工家属医疗费用资助等方大特色福利政策，从根本上解决了员工的后顾之忧，把对员工的关爱落到实处，让员工及家属充分感受到“一人在方大，全家有保障”。

随着疫情防控政策优化调整，民航业迎来久违的复苏。海航航空将继续秉持“经营企业一定要对政府有利、对企业有利、对员工有利、对旅客有利”的企业价值观，通过一系列员工福利和激励政策传递企业的关爱，努力为员工创造物质精神双幸福。