《中国民航报》、中国民航网 记者冯智君 通讯员彭婕婷、牛静 报道：“清廉机场”建设是湖北机场集团纪委统揽全局、战略前瞻、清风拂槛的坚实保障，在武汉机场公司纪委不断纵深推进“清廉机场”生态版图建设进程中，武汉机场地服公司作为培育阵地之一，充分发挥一以贯之、和衷共济的组织凝聚力，基调严明、中心辐射的根脉建设力，形态多元、机制创新的新质生产力，以创建清廉品牌为抓手，推动清廉建设向基层延伸，为高质量发展营造风清气正的政治生态和干事创业的良好环境。

沙盘式建瓴，高质量融入组织凝聚力

高屋建瓴是意识形态上的实质引领，以沙盘铺陈描绘的方式将组织的凝聚力具象化，在地服公司党委品牌“欣悦诚服”创建基石上，赋能延伸出“清风地服·欣悦领航”清廉品牌。

“清风地服”：“清微之风，化养万物者也。”清新、舒适之风，具有化养万物的特质。意指以清风之气涤荡顽劣不正之风，以清廉文化沁润员工日常行为准则，以清正导向强化地服公司公平公正、开放共享的企业文化。

“欣悦领航”：与“欣悦诚服”党建品牌紧密呼应，意指党是旗帜、纪检护旗，通过党建与纪检融合互促，凝聚合力，不断激发内生动力，推动武汉机场中部国际航空门户枢纽的战略建设。

同时，为全面、深化展现与党建中心工作同谋划、同部署、同推进，沙盘聚合模拟出“六个护航”的清廉矩阵。

园林式建造，高质量注入根脉建设力

移步成景、浑然一体是中国园林屹立世界之林的文明象征，地服公司清廉品牌“清风地服·欣悦领航”同时立足于党委主体责任、纪委监督责任、协助责任，形成同向发力、一体推进的园林生态格局。

“对党忠诚、本色鲜明的政治地服”之护航。坚定把舵政治之航向，加强政治生态分析研判作为政治监督具体化、常态化的重要抓手，强化研判问题整改，有效发挥预警纠偏、修复作用。

全面落实“一把手”述责述廉、清单履责、检查考核、责任追究等制度，推进纪委书记与各部门“一把手”谈心谈话、提醒警示全覆盖，建立新进管理人员廉政档案，做好廉洁意见回复，层层传导压力，压实责任。

“作风过硬、风清气正的清廉地服”之护航。坚定把持底色之航线，用好红色资源，传承党的光荣传统和优良作风，积极拓展作风建设与活动载体，开展“百年红途、纪法同行，迎七一、强党纪”专题活动、组织“重走红军路 赓续红色基因”基地活动，引导广大党员干部着力从思想上固本培元，提高党性觉悟，增强拒腐防变能力。

“开放包容、生生不息的学习地服”之护航。坚定把握学风之航路，重点做好党纪处分条例的宣教，组织及参与专题培训、知识竞赛、集中宣讲，将纪律教育与业务工作、作风建设相结合，突出地服公司生产经营特色，推进纪律教育实现“进一线、进支部、进手册”，不断增强集中教育效果。

深化以案说纪、以案说法、以案促改，通过领导讲廉政课、观看警示片、通报典型案例、参观警示教育基地、“翻转课堂”等方式开展警示教育，强化警示教育针对性和实效性。

“践行宗旨、真挚热忱的服务地服”之护航。坚定把擎践行之航程，以清源之风、务职业之操守，以清廉之风、塑诚信之挚守，以清濯之风、促明志之驻守。

把严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去，深化集团纪委“空港一线·清风行动”的实践成效；完善纪检工作绩效考核方式，提升基层纪检委员履职尽责能力，打通纪检监督“最后一公里”，让“清风地服”不断释放。

“实干担当、开拓进取的效能地服”之护航。坚持把控增效之航速，与清廉国企示范点开展“结对共建”，组织现场观摩、交流座谈，学习借鉴优秀创建经验，推动清廉建设提质增效。

创新“四进”活动，将廉洁深度融入地服公司的每一个角落，从业务一线到员工家庭，全方位提升员工的廉洁意识，营造风清气正的工作氛围。进一线，开展地服公司“清风地服·欣悦领航”专题信访午餐会活动，打造T2航站楼清廉阵地；进班组，建立打造荷花班组等1—2个廉洁文化示范班组；进手册，将员工遵纪守法、廉洁执勤等要求列入SOP手册，作为认真落实岗位规范第一准则；进家庭，通过开展家庭助廉教育交流活动，将廉洁文化延伸到员工家庭中，形成家庭助廉的良好氛围和合力。

“崇德向善、活水充盈的文明地服”之护航。坚定把揽文明之航行，营造抬头见“廉”、低头思“廉”、处处有“廉” 的廉洁文化氛围。在企业中心区域打造“欣悦诚服”党纪联合品牌长廊；在业务前沿基地打造“清风地服·欣悦领航”廉洁文化空间；在基层工作场地投放“清廉机场”原创标语、文化设计；在青年骨干中选拔培养“清廉风尚代言人”，宣讲清廉故事、传播清廉文化。

数字化建模，高质量赋能新质生产力

武汉机场地服公司党委坚决扛起从严治党主体责任，形成年度重点任务“三项清单”，运用推进会、交流会、调度会“三会机制”传导压力、压实责任，推动落实落地；纪委协同发力，加强与同级党委、职能部门、基层党组织的沟通联系，发挥好监督保障作用，形成上下联动、同题共答的工作合力。

同时，依托于机场集团数字化建设转型背景，率先谋划“智慧清廉、智慧党建”的数字化平台设计，尝试将组织架构、党员管理、党务公开、纪检培训、案例分析、清风宣传、AI场景等数据驾驶舱模型初步形成可视化模拟，展现清廉机场建设的高质量赋能与活力。

后续，武汉机场地服公司将持续以终为始，在集团改革发展中不断注入“清廉之动能”，在企业健康成长中不断发挥“清廉之优势”，将“常态化机制”转换为“长效化态势”，实现现代化企业与清廉化机场的高度融合与创新共建。（编辑：金杰妮 校对：李季威 审核：韩磊）