于金城（王彤/摄）

在首都机场集团公司2020年度管理案例建设总结大会上，首都机场餐饮公司大兴分公司于金城获得首都机场集团公司在线学习平台2020年度“学习之星”的光荣称号。荣誉的背后，是他长久以来坚持不懈努力自学的成果。

“利用一切可利用的时间，持续丰富自身知识储备”一直是于金城的学习法则。无论在首都机场集团公司在线学习平台“CAH云课堂”，还是首都机场餐饮公司自主开发的在线学习平台“同好学堂”，亦或是首都机场餐饮公司组织学习的其他内容，有学习的地方总少不了于金城的身影，他好学、谦虚、严谨，从不懈怠，将规范修炼成一个习惯，把认真内化成一种性格，用恒心转化为一种动力。

“这次又是金城哥第一名完成答题，还是一样，满分！”负责管理“同好学堂”学习平台的同事总是为他竖起大拇指。“今晚金城哥和我们一起探讨了这个文件的精神，我很受启发。”同部门同事提起于金城，边说边点头。这些都是日常工作生活中的真实写照，正是一点一滴的积累，成就了更好的于金城，也让他成为了同事们的学习榜样。

于金城（左一）（王彤/摄）

于金城还利用空闲时间，通过多种渠道不断拓宽学习领域、精进专业知识，这些努力不仅让他更好的自我提升，也让他在工作中能够更好的发光发热。大兴机场“仓储配送一体化”项目是一个开创行业先河的全新尝试，也是首都机场餐饮公司重点关注的创新项目。作为大兴分公司储运管理部的一员，于金城全程参与了项目开发、调试、落地等各个阶段。模拟演练时，解决冷餐配送问题；开航之初，提升店面配送效率；疫情期间，保证配送原材料安全、新鲜……这些都是于金城必须面对、必须攻克的难题，而他也不负众望，凭借过硬的专业知识和不断进取的精神，与部门同事一起克服重重关卡，助力高标准落位“仓储配送一体化”项目，为大兴机场餐饮商圈平稳运行贡献一份坚实力量。

业精于勤，荒于嬉；行成于思，毁于随。2021年是首都机场餐饮公司“十四五”规划开局之年，首都机场餐饮公司大兴分公司将发扬于金城的榜样力量，依托首都机场集团公司及首都机场餐饮公司在线学习平台，鼓励员工向好向前，打造学习型组织，积聚人才发展力量，谋划长远布局，实现稳步快速发展。（中国民航网 通讯员王思文）