《中国民航报》、中国民航网 记者许晓泓 通讯员任文琦 报道：为持续深化“护廉工程”建设，从源头筑牢青年职工廉洁自律思想堤坝，近日，首都机场安保公司面向新入职员工分层分类开展全覆盖廉洁专题教育培训，将廉洁课堂融入入职培训、思想教育各环节，为青年职工送上职业生涯“廉洁第一课”，引导新员工知敬畏、明底线、守规矩，以清正自律履职姿态守好国门安检阵地。

青年是安检队伍接续发展的新生力量，也是廉洁风险前置防控的重点群体。公司坚持教育前置、抓早抓小，打破传统单一说教培训模式，搭建“理论领学+风险研讨+警示教育+全程监督”四维一体廉洁教育体系，推动廉洁教育走深走实、入脑入心。

理论学习阶段，集中开展专题授课，逐条解读公司“护廉工程”廉洁文化建设手册，系统梳理安检岗位廉洁从业规范、从业人员行为禁令，帮助新员工完整掌握企业廉洁管理制度体系。

紧贴安检现场工作实际，公司推出“班前廉洁一刻钟”常态化宣教模式，组织新员工开展岗位廉洁风险集体研讨。同步完善现场双重监督管控模式，通过管理人员现场巡查、监控录像随机抽查，实现安检全流程闭环监督。

此次专题学习教育精准抓住新员工入职关键节点，实现廉洁风险前置防控，有效夯实青年职工思想根基，进一步强化队伍整体纪律意识与规矩观念，推动廉洁文化与空防安全保障深度融合。参与学习的新员工纷纷表示，通过系统学习清晰认清岗位廉洁风险，将时刻绷紧纪律之弦，自觉抵制各类不正之风，严格按照安检标准履职尽责，守护好国门安全关口。

下一步，首都机场安保公司将持续完善新员工廉洁教育长效机制，把廉洁专题学习、岗位风险排查、警示教育纳入青年员工培养全过程，持续丰富廉洁教育载体、细化风险防控举措，不断强化青年员工自律自觉，引导青年新员工坚守从业初心、勇担青年使命，在国门安检一线涵养清风正气，为首都机场安全平稳运行提供坚实纪律保障。（编辑：张彤 校对：李海燕 审核：韩磊）