中国民航网讯：按照呼和浩特机场公司要求，呼和浩特机场动力能源保障部于近期组织开展了“首席”选拔推荐工作。　

为确保选拔工作稳步实施，部门特制定《动力能源保障部“首席”选拔实施细则》并成立专业评审小组，负责此次选拔的评审、推荐工作。评审小组由部门领导组成。此次选拔共涉及3个专业，有3名在 “智库”培养的技术带头人参加，选拔按照报名、资格审查、专业评审、集体评议、研究决定的程序进行。

“首席”是指在本单位专业技术技能岗位上职业技能处于高端水平的员工。推行“首席”制是弘扬“大国工匠”精神的必然要求，实质内涵是肯定人才、重视人才。推行“首席”制有利于激发员工干事创业的工作热情，调动员工钻研业务、勇于创新的积极性，形成重技能、重技术的良好氛围，为集团公司发展提供人才保障。

评审主要由申报人对自己近五年的专业能力、工作业绩、专业成果进行展示，充份体现了本人在本专业领域的技术能力。最终供电保障室主管工程师孙庆海通过此次评审，作为动力能源保障部“首席”拟推荐人选上报机场公司。至此，动力能源保障部“首席”选拔推荐工作圆满结束。