为加快推进海南自由贸易港建设，海航集团旗下三亚凤凰国际机场（以下简称“三亚机场”）党委积极贯彻落实习近平总书记“4·13”重要讲话精神，紧扣企业生产经营重点难点工作，运用“党建+”理念，推进“党建项目化”，着力塑造“一阵地一品牌一特色”，压细压实三亚机场党建工作，为企业发展注入强大的“红色动力”。

“党建+制度”：坚持思想建党与制度治党同向发力

为推进党员学习教育规范化、常态化、制度化，发挥“制度+人”的积极作用，三亚机场党委制定下发了《凤凰机场党员学习日制度》《凤凰机场党委理论学习中心组学习管理规定》，指导各级党组织及时跟学，引领全体党员干部自学，形成公司党委、党支部、党小组、党员“四级联动”的学习体系。近日，三亚机场党委结合机场党工团建设和生产运营情况，特别推出“云党课”栏目，每月以微视频的形式，推送各类党建知识、时事政治等学习材料，为广大党员干部员工提供易接受、内涵丰富的“小课程”，推动理论学习走深、走实、走心。

“党建+服务创新”：为企业发展注入强大的“红色动力”

三亚机场党委坚持“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，采取“项目化、集成化”方式，推进党建工作与企业中心工作紧密结合。一方面，通过开展“亮身份、亮服务”等活动，让广大党员佩戴党徽上岗，亮明党员身份，在面向旅客的服务岗位把岗位职责和工作目标摆出来，形成“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。另一方面，成立以党员为业务骨干的服务质量提升工作小组，每季度召开一次服务创新提升及风险防范研讨会议，针对生产运行的痛点问题提出相应的提升举措，发挥党员在企业生产经营中的骨干带头作用。近期，为响应“我为加快推进海南自由贸易港建设作贡献”活动号召，三亚机场推出了“星级安检，配星上岗”“预约安检”“电子乘机证明申请流程简令卡”“登机口行李卡”等服务创新项目。

服务岗位党员亮身份、亮服务

“党建+班组建设”：把党组织建在基层、落在一线

走进凤凰机场地服党支部党员活动室，“红色”气息扑面而来。写有党员权利和义务、党员寄语、党的光辉历程、“不忘初心、牢记使命”的党建宣传栏引人注目。今年，三亚机场党委持续开展“党建进班组，班组促党建”工作，一方面，在党员先锋岗的基础上，将党员按比例分配进班组里，推行党员先锋小组与“党代表”制度，达到“点明一盏灯，照亮一大片”的作用；另一方面，以建立一线“党员活动室”为核心，注重加强基层党组织活动阵地建设，把组织建在一线上，让党员聚在班组里，通过“边学习、边实践、边提高”，将党建教育落到基层、落到实处。

地服党支部党员活动室

“党建+员工帮扶”：建立党建+员工关爱网格化管理体系

为深化三亚机场服务型党组织建设，全面推进基层党建工作网格化管理，努力实现党建+员工关爱工作扁平化、精细化、科学化。三亚机场党委借鉴“网格化”管理模式，根据全体员工和党支部数量进行定点分配，成立了338个员工关爱小分队，搭建“支部+党员+员工”关爱网络。员工关爱小分队由党员作为分队长，联系3-5名员工（群众），向群众征求突出意见和迫切需求，通过党员群众结对子活动，充分调动广大党员和人民群众的积极性，便于能够更好地倾听员工呼声，及时掌握员工最关心、最需要解决的问题，以此实现员工关爱全覆盖。

“党建+”模式的运用，有力发挥了党建的引领作用，推动党建工作和企业中心工作共赢发展。接下来，三亚机场党委将坚持“抓生产经营从党建切入，抓党建从生产经营出发”的理念，凝聚共识、坚定信念、提振实干创业精气神，把党建工作的引领力传导到企业生产经营的过程中，为海南自贸港建设建新功、谱新篇。（中国民航网 通讯员王康华）